Arbeidsmarktanalyse 2011
De jaarlijkse Arbeidsmarktanalyse van de RWI bevat de gedeelde visie van sociale partners en gemeenten op de actuele en aankomende arbeidsmarktontwikkelingen en de beleidsvisie die daaruit voortvloeit. Hoofdstuk 1 geeft een samenvattend beeld van de actuele en toekomstige arbeidsmarktontwikkelingen.
Samenvatting en conclusie
De jaarlijkse Arbeidsmarktanalyse van de RWI bevat de gedeelde visie van sociale partners en gemeenten op de actuele en aankomende arbeidsmarktontwikkelingen en de beleidsvisie die daaruit voortvloeit. Hoofdstuk 1 geeft een samenvattend beeld van de actuele en toekomstige arbeidsmarktontwikkelingen. Wat zijn de belangrijkste aandachtspunten en arbeidsmarktknelpunten en waarom? Ingegaan wordt op de ontwikkeling van de werkgelegenheid en de werkloosheid. Daarna wordt beschreven welke actuele ontwikkelingen zichtbaar zijn in de beroepsbevolking en de participatiegraad. Op basis van deze gecomprimeerde analyse volgt dan hoofdstuk 2, waarin een aantal beleidsconclusies en beleidsaanbevelingen worden genoemd: de beleidsagenda voor 2012 en In hoofdstuk 3 wordt de ontwikkeling van de vraag (werkgelegenheid en vacatures) beschreven. Hoofdstuk 4 is gewijd aan de ontwikkeling van het arbeidsaanbod. Hoofdstuk 5 behandelt de verhouding tussen enerzijds de vraag en anderzijds het aanbod op de arbeidsmarkt. Het gaat in op de knelpunten aan de vraagzijde, op de ontwikkeling van de werkloosheid, op de uitstroom uit de werkloosheid, op het aantal uitkeringen (arbeidsongeschiktheid, WW en bijstand) en op de ontwikkeling van de elasticiteit van de arbeidsmarkt. Bron: Bibliotheek SZW